BILAN HORS-CLASSE DES CERTIFIES 2017

jeudi 6 juillet 2017
par  Thierry TIRABI

BILAN HORS-CLASSE DES CERTIFIES 2017

LE SNALC EST PRÉSENT DANS CHAQUE COMMISSION DÉCISIONNELLE !

 

Le contingent des promus est en baisse :

- 317 promotions pour 4994 promouvables, soit 6.34% des candidats ;

- 344 promotions en 2016 pour 5143 promouvables, soit 6,69 % des candidats ;

- 355 promotions en 2015 pour 5198 promouvables, soit 6,82 % des candidats ;

- 353 promotions en 2014 pour 5259 promouvables, soit 6,71 % des candidats ;

- 339 promotions en 2013 pour 5023 promouvables, soit 6,74 % des candidats ;

- 354 promotions en 2012 pour 4974 promouvables, soit 7,11 % des candidats …

 

Répartition des promotions 2017 :

 

* 11ème échelon :

- 188 promus, soit 59.30%

(2016 : 171 promus, soit 49.71% ; 2015 : 154 promus, soit 43.38% ; 2014 : 205 promus, soit 58.07% ; 2013 :146 promus, soit 43,06% ) ;

 

 


* 10ème échelon :

- 125 promus, soit 39.74%

(2016 : 168 promus, soit 48.84% ; 2015 : 187 promus, soit 52.67% ; 2014 : 142 promus, soit 40.22% ; 2013 :187 promus, soit 55,16%) ;

 

 


* 9ème échelon :

- 4 promus, soit 0.32%

(2016 : 5 promus, soit 1.45% ; 2015 : 14 promus, soit 3.94% ; 2014 : 6 promus, soit 1.69% ; 2013 :6 promus, soit 1,77%) ;

 

 

 

 

Barème 2017 :

 

* Barème du 1er promu : 273.8 pts (2016 : 279.9 pts ; 2015 : 276 pts ; 2014 : 268 pts ; 2013 : 266,9 points)

 

* Barème du dernier promu : 215,7 pts (2016 : 215 pts ; 2015 : 215.5 pts ; 2014 : 212.9 pts ; 2013 : 209,9 points)

 

 

Répartition des candidats par échelon d’appartenance :

 

* Au 11ème échelon : 196 candidats —> 95,91 % ont été promus.

(2016 : 195 candidats et 87.69% promus ; 2015 : 182 candidats et 84,61% promus ; 2014 : 246 candidats et 83,33 % promus   ; 2013 : 187 candidats et 78,07% promus)

 

* Au 10ème échelon : 1182 candidats —> 10,58% ont été promus.

(2016 : 1203 candidats et 13.97% promus ; 2015 : 1200 candidats et 15.58% promus ; 2014 : 1128 candidats et 12.58% promus ; 2013 : 990 candidats et 18,88% promus)

 

* Au 09ème échelon : 1256 candidats —> 0.23% ont été promus.

(2016 : 1298 candidats et 0.39% promus ; 2015 : 1361 candidats et 1.02% promus ; 2014 : 1454 candidats et 0.41% promus ; 2013 : 1498 candidats et 0,40% promus)

 

* Au 08ème échelon : 1454 candidats (29.11% du nombre total des promouvables)

(2016 : 1414 candidats soit 27.49% des promouvables

2015 : 1286 candidats soit 24.74% des promouvables

2014 : 1199 candidats soit 22.80% des promouvables

2013 : 1225 candidats soit 24,37% des promouvables)

 

* Au 07ème échelon : 906 candidats (18,14% du nombre total des promouvables)

(2016 : 1033 candidats soit 20.09% des promouvables

2015 : 1169 candidats soit 22.48% des promouvables

2014 : 1232 candidats soit 23.43% des promouvables

2013 : 1126 candidats soit 22,40%% des promouvables)

 

---> Prenez connaissance DU RECLASSEMENT et DU SALAIRE après PASSAGE A LA HORS-CLASSE : pointez sur cette phrase !

 

—> Découvrez notre rubrique spéciale "RÉMUNÉRATION"

 

---> PPCR : découvrez comment fonctionneront les nouvelles promotions !

 

DÉCLARATION LIMINAIRE DU SNALC AIX-MARSEILLE :

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Inclus dans votre cotisation :

 

* Tous les services du SNALC, AVEC SUIVI ACADEMIQUE(S) ET NATIONAL !

 

* L’abonnement à la Quinzaine Universitaire (revue du SNALC)

 

* La couverture juridique de la GMF (Garantie Mutuelle des Fonctionnaires) et ses conseils pénals gratuits

 

* Le "Comité d’entreprise"que le SNALC vient de lancer au bénéfice de ses adhérents (connexion sur le site national)

( Grâce à son nombre conséquent d’adhérents, le SNALC a décidé de négocier auprès de grands groupes, pour obtenir des tarifs attractifs qui leur sont exclusivement dédiés)

 

* Le service "MOBI-SNALC" destiné à nos adhérents souhaitant évoluer professionnellement au sein ou à l’extérieur de la fonction publique

 

 

 

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Notre volonté de vous rendre service, de vous alerter, de vous informer,

 

 et de défendre vos intérêts est sans faille.

 

 


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